プロが教える親子就活成功のコツ

キャラづくり


皆さん、こんにちは。「プロフェッショナル・キャリアカウンセラー」の下枝三知与です。
いかがお過ごしですか?

お正月気分も抜けて、就職活動も真最中ですね。
就活をしているあなたにとって、企業が求める人物像はどんな人なのかやはり気になるところでしょう。

「内定を取れる人はどんな人か?」「どんな人物に見えれば、内定が取れるのか?」
だったら、そういう人物に見えるようにそのキャラづくりに励めばいいのか?
そう考えて、自分でない自分を「そのキャラクターを演じてみる」。
そうすれば内定が取れるのか?????
まさかそんなわけないですよね・・・
あなたはあなたです。
他の人と違って当たり前で、あなたは別の人にはなることはできません。
キャラづくりを考えることはやめましょう!
他の人にはない、あなただけの能力を見出し、それを企業に売れる形にして売り込むのです。
あなたにしかない能力を、あなた自身が「認める」ことがスタートです。
本当に自分を信じて「受け入れる」ことができて初めて、説得力が生まれ、売り込めるのです。
顔張って(^_-)-☆

経験と実績、私たち「プロフェッショナル・キャリアカウンセラー」による「就活指導」は

これまで 多大な成果を挙げてきています。私たちの力をぜひ活用してください。

・・・・・詳しくは、親子就活/家族ぐるみで支援する 1年次から始める就活 ご参照ください。
http://www.careerbrain.jp/

迷ったときは、私たち「プロフェッショナル・キャリアカウンセラー」のキャリア・カウンセリングを受けることをお勧めします。

http://www.careerbrain.jp/campaign.htm
【親子就活カウンセリング/就活カウンセリング】には、父又は母、或いは保護者が同席することができます(但し1名迄。同席者は無料です)。
【キャリア・カウンセリング/個人(キャリア)のご相談/初回お試しコーチング】
には、配偶者(予定者を含む)・父又は母、或いは保護者が同席することができます(但し1名迄。同席者は無料です)。


下枝 美千代下枝 美千代(しもえだ みちよ)
プロフェッショナル・キャリア・カウンセラー®/認定キャリア・コンサルタント
NPO/特定非営利活動法人
日本エイジング・アドバイザー協会 理事

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計画だおれ


皆さん、こんにちは。「プロフェッショナル・キャリアカウンセラー」の下枝三知与です。

いつまでにどうなりたいのか?(つまり、就職内定を何社くらいもらいたいのか?)
新年になり目標を決め、計画をして、動いていると思います。
あなたにとって、計画することが目的になってはいませんか?
大切なことは、計画を割り算して、日々の計画を進めることが大切です。

しかし、計画通りに世の中はいかないのが常ですよね。
しかも相手(企業)があるわけですから、これはそちらを優先するしかない。

ではどうするのか?

自分の行動の順番を考え、決めること。
つまり一日の優先順位を決めることです。
行動しながら、ずれてきたら(できることであれば)どこかで修正することが大切です。
「あ…できなかった。ま、仕方ない…」これが一番よくないパターン。
一日の遅れは一週間の遅れ、一週間の遅れは一か月の遅れ・・・にならないように気を付けましょう。

そして、大切なことは、心と体のコントロール。
どちらかが弱くなると、必ずと言っていいほど、両方が悪くなります。
自分の心と体は、自分自身でないとできません。
周りの誰にも見えないのです。
自分自身のことを大切にしながら、コントロールしながら進みましょう。
考えて、どう動くのか、動くのはあなたです。
その結果が、次のあなたの行動を決めていくのです。

顔張って(^_-)-☆

「就活」を成功させるために、私たち「プロフェッショナル・キャリアカウンセラー」の力をぜひ活用してください。

・・・・・詳しくは、親子就活/家族ぐるみで支援する 1年次から始める就活 ご参照ください。
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【親子就活カウンセリング/就活カウンセリング】には、父又は母、或いは保護者が同席することができます(但し1名迄。同席者は無料です)。
【キャリア・カウンセリング/個人(キャリア)のご相談/初回お試しコーチング】
には、配偶者(予定者を含む)・父又は母、或いは保護者が同席することができます(但し1名迄。同席者は無料です)。


下枝 美千代下枝 美千代(しもえだ みちよ)
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面接での覚悟と意識


皆さん、こんにちは。「プロフェッショナル・キャリアカウンセラー」の下枝三知与です。
冬本番となりました。
体調管理もビジネスマンの必要とされるところです。
ご自身で管理できるようになっておきましょう。

さて、世の中には4種類の役割がある人がいるといわれます。
1.従業員(与えられた仕事をして、決まった給料をもらう。給料の額を変更されることも) 
2.自営業(自分が動かないとお給料にならない。月末になっても給料が入らない場合もある)
     (自分のやり方で、いくらでも稼ぐことも可能)
3.ビジネスオーナー(利益が上がらなければ、次はない。リスクが大きい)
4.投資家(ビジネスオーナーの会社に投資する。利益をあげられる会社かどうか見極める)

前回以上の内容を書きました。
あなたはこれからどうなりたいですか?

まず学生から社会人となることを目指しているあなたは、当然、1.従業員からスタートですね。
ここからが入り口です。

どんな会社でも入って見なければわからないところがあります。
しかし、入り口に立つときは(入ることが目的ですから)
「一生この業界でやってみよう」という覚悟がなければ相手には伝わりません。

ビジネスの土台をつくるべき時期を無駄にしてしないように、「3年後にはこうなる」という目標を立て、積極的に専門知識を身につけられるように、

という思いを、面接できちんと伝えましょう。

面接官は、必ずあなたのその覚悟と意識を見抜いています。

折角得た貴重な面接選考の機会です。全戦全勝/必勝の気概をもって真剣に取り組みましょう。
私たち「プロフェッショナル・キャリアカウンセラー」による面接合格指導はこれまで 多大な成果を挙げてきています。私たちの力をぜひ活用してください。

・・・・・詳しくは、親子就活/家族ぐるみで支援する 1年次から始める就活 ご参照ください。
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仕組み


皆さん、こんにちは。「プロフェッショナル・キャリアカウンセラー」の下枝三知与です。
朝晩、めっきり寒くなってきましたが、風邪ひきさんはいませんか?
疲れがたまると風邪に狙われます。気を付けましょう。

さて、世の中には4種類の「役割」があるという人がいます。
1. 従業員(与えられた仕事をして、決まった給料をもらう。給料の額を変更されることもある) 
2. 自営業(自分が動かないとお給料にならない。月末になっても給料が入らない場合もある)
(自分のやり方で、いくらでも稼ぐことも可能)
3. ビジネスオーナー(利益が上がらなければ、次はない。リスクが大きい)
4. 投資家(ビジネスオーナーの会社に投資する。利益を上げられる会社かどうか見極める)

それぞれに一長一短がありますね。

あなたはどれになりたいですか?
得する人、損をする人、楽をする人はどんな人でしょうか?

誰が世の中を動かしているのか、誰がどう動くと世の中がどうなるのか知っておきましょう。
これは経済の「仕組み」でも同様ですが、しっかり自分の目で見て、しっかり考えましょう。

その上で自分がどんな「役割」に就きたいのか、考えましょう。

こういうときは、私たち「プロフェッショナル・キャリアカウンセラー」がお役に立ちます。

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仕事をする理由


皆さん、こんにちは。「プロフェッショナル・キャリアカウンセラー」の下枝三知与です。
ずいぶんと寒くなってきましたが、風邪ひきさんはいませんか?
疲れがたまると風邪に狙われます。気を付けましょう。

今私が担当している若い女性ですが、一度ある会社で長く勤めていたのですが、今回はじっくり時間をかけて仕事を見つけたいとのこと。

さて、皆さんは仕事をする理由について考えたことがありますか?
人によってその理由はいろいろだと思います。

・お金を稼いで生活を維持するため(食べていくため)
・好きなことを仕事にしたい
・目標達成のための足掛かり
・仕方ないから
・それが普通だから(人生とはそういうもの)   etc・・・

上から3つまでは自分の意思が含まれていますから、比較的早く達成できるかもしれませんが、下の2つは
それこそ積極的にやろうとする意志に欠けているようです。
働くということは「生きる」ことです。
働かなくても生きていける人は0ではありませんが、ほんの一握りでしょう。
一見働いていないように見えても、実はその陰に並々ならぬ努力が隠れているものです。
もちろん組織に属さず働くということも選択肢ですが、社会人一年生がいきなり起業というのも無理があります。
理由は、一度でも組織で働いてみないと、世の中の仕組みが理解できないからです。
人生一度は「お金を稼いで生活を維持するため(食べていくため)」に働いてみましょう。
そこで頑張って、少しずつ自分の場所を作ってみましょう。
簡単なことではありませんが、身につくことがたくさんあるのですから。

こういうときは、私たち「プロフェッショナル・キャリアカウンセラー」がお役に立ちます。

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